Kasabutan sa mga shareholders (aandeelhoudersovereenkomst)

Ang kasabutan sa mga shareholder usa ka kontrata tali sa mga shareholder sa usa ka kompanya, ug kasagaran ang kompanya mismo, nga nag-regulate sa mga butang nga gibilin nga bukas sa mga artikulo sa asosasyon o nga gusto sa mga partido nga dili iapil sa publikong rehistro. Kini molingkod tupad sa mga artikulo imbes nga pulihan kini.

Legal nga basehan

Walay lahi nga balaodnon. Ang kasabutan usa ka ordinaryo nga kontrata nga gidumala sa Libro 6 sa Dutch Civil Code, nga nagpasabot nga ang mga partido gawasnon sa pag-areglo sa ilang gusto, ubos sa mandatory provisions sa balaod sa kompanya sa Libro 2 ug sa mga sumbanan sa pagkamakatarunganon ug kaangayan.

Kon ang kasabutan supak sa mga artikulo, ang mga artikulo ang mopatigbabaw sa relasyon sa kompanya-balaod: ang resolusyon nga gipasa nga supak sa kasabutan sa kasagaran balido isip usa ka korporasyon nga buhat, samtang ang shareholder nga nakalapas manubag sa kontrata. Kana nga kalainan mao ang hinungdan nganong ang importanteng mga kahikayan kanunay nga gisulat sa duha ka dokumento.

Unsa ang kasagarang sakop niini

Ang mga kinauyokan nga hilisgutan mao ang paghimo og desisyon ug mga butang nga gireserba, ang komposisyon sa management board, ang pagbalhin sa mga bahin lakip ang tag-along ug drag-along rights, pre-emption, mga pamaagi sa pagtimbang-timbang, unsay mahitabo sa kamatayon, sakit, diborsyo o pagbiya sa usa ka shareholder-manager, polisiya sa dibidendo, mga obligasyon sa financing, dili pagkompetensya ug pagkumpidensyal, ug usa ka mekanismo alang sa deadlock.

Ang pagtimbang-timbang angay hatagan ug espesyal nga atensyon. Ang usa ka kasabutan nga nagtumong lamang sa usa ka patas nga presyo, nga wala nganli ang pamaagi o ang eksperto nga nagtino niini, lagmit nga makamugna sa eksaktong panaglalis nga gituyo niini nga mapugngan.

Asa kini masayop

Ang labing kasagarang kapakyasan mao ang kasabutan nga naglungtad apan wala gyud gi-update: ang mga bag-ong shareholder miapil nga wala mouyon niini, ang kompanya gi-restructure, ug ang dokumento dili na mohaom sa realidad. Ang ikaduha mao ang deadlock clause nga walay solusyon, nga nagbilin sa mga partido nga adunay fifty-fifty split ug walay ruta gawas sa mga proseso sa atubangan sa Enterprise Chamber.

May kalabutan nga mga termino

Tan-awa usab ang mga artikulo sa asosasyon ( estado ), pribadong limitado nga kompanya ug ang kinatibuk-ang miting sa mga shareholder.

Dugang nga pagbasa

Dugang pa bahin niini nga hilisgutan: Ang Kasabutan sa mga Shareholder – Ang Kinahanglan Nimong Mahibal-an , Pagpasabut sa mga Benepisyo sa Kasabutan sa Shareholder , Pagsabot Unsa ang Kasabutan sa Shareholder.

Ang among corporate law practice mao ang mohimo ug mohimo og bag-ong negosasyon sa mga kahikayan sa mga shareholder, lakip na sa mga lantugi.