Ang Dutch Sickness Benefits Act pagkahuman sa kapansanan sa pagtrabaho isip resulta sa mga reklamo sa sikolohikal nga pagkahuman sa pagmabdos?

Pinasukad sa artikulo 29a sa Sickness Benefits Act ang babaye nga gisiguro nga dili makahimo sa trabaho adunay katungod nga makadawat bayad kung ang hinungdan sa kapansanan sa pagtrabaho adunay kalabutan sa pagmabdos o pagpanganak. Kaniadto, ang usa ka koneksyon tali sa sikolohikal nga mga reklamo, nga hinungdan sa pag-obra sa kakulangan, ug ang pagmabdos o pagpanganak ang panalagsa gihimo ug giila. Bag-ohay nga balaod sa kaso nagpakita sa usa ka pagbag-o bahin sa kini nga punto.

https://www.recht.nl/nieuws/arbeidsrecht/168727/ziektewet-na-arbeidsongeschiktheid-als-gevolg-van-psychische-klachten-na-zwangerschap/

Share