Usa ka pamaagi sa pagpangutana sa Enterprise Chamber

Kung adunay mga panagbingkil nga mitumaw sa sulud sa imong kompanya nga dili masulbad sa sulud, usa ka pamaagi sa wala pa ang Enterprise Chamber mahimong usa ka angay nga paagi sa pagsulbad niini. Ang ingon nga pamaagi gitawag nga pamaagi sa pagsurbi. Sa kini nga pamaagi, gihangyo ang Enterprise Chamber nga imbestigahan ang patakaran ug kurso sa mga kalihokan sa sulud sa usa ka ligal nga entidad. Hisgotan niini nga artikulo ang lakang sa pamaagi sa pagsurbi ug kung unsa ang mahimo nimo mapaabut gikan niini.

Usa ka pamaagi sa pagpangutana sa Enterprise Chamber

Pagkadawat sa pamaagi sa pagsurbi

Ang usa ka hangyo sa survey dili mahimong isumite sa tanan. Ang interes sa aplikante kinahanglan igoigo aron mahatagan katarungan ang pag-access sa pamaagi sa pagpangutana ug busa ang interbensyon sa Enterprise Chamber. Mao nga ang mga adunay pagtugot nga buhaton kini sa may kalabutan nga mga kinahanglanon gilista sa hingpit sa balaod:

  • Mga shareholder ug tag-iya sa sertipiko sa NV. ug BV Ang balaod nagpalahi taliwala sa NV ug BV nga adunay kapital nga maximum € 22.5 milyon o labaw pa. Sa kanhing kaso ang mga shareholder ug tagdumala sa sertipiko naghupot sa 10% sa gi-isyu nga kapital. Sa kaso sa NV ug BV nga adunay mas taas nga gi-isyu nga kapital, ang usa ka threshold nga 1% sa gi-isyu nga kapital ang mag-apply, o kung ang mga pagbabag ug mga resibo sa deposito alang sa mga bahin gidawat sa usa ka regulated market, usa ka minimum nga kantidad sa presyo nga € 20 milyon. Ang usa ka ubos nga sukaranan mahimo usab nga ibutang sa mga artikulo sa pag-uban.
  • ang ligal nga entidad sa iyang kaugalingon, pinaagi sa board sa pagdumala o sa lupon sa pagdumala, o ang tigpahulam sa pagkabangkaruta sa ligal nga entidad.
  • Mga myembro sa us aka asosasyon, kooperatiba o us aka katilingbang katilingban kung sila nagrepresentar sa dili moubus sa 10% sa mga myembro o sa mga adunay katungod sa pagboto sa kinatibuk-ang miting. Kini gipailalom sa labing kadaghan nga 300 ka mga tawo.
  • Mga kauban sa mga trabahante, kung ang mga myembro sa asosasyon nagtrabaho sa pagpadayon ug ang asosasyon adunay hingpit nga ligal nga katakus sa labing menos duha ka tuig.
  • Uban pang gahum sa kontraktwal o sa pamalaod. Pananglitan, ang council sa trabaho.

Mahinungdanon nga ang usa ka tawo nga adunay katungod sa pagpasiugda sa usa ka pagpangutana una nga gihimo ang iyang mga pagtutol bahin sa palisiya ug sa dagan sa mga kalihokan sa sulod sa kompanya nga nahibal-an sa board sa pagdumala ug sa supervisory board. Kung wala kini mahimo, dili hunahunaon sa Enterprise Division ang hangyo alang sa usa ka pagpangutana. Ang mga nahilambigit sa sulud sa kompanya kinahanglan una nga adunay higayon nga motubag sa mga pagtutol sa wala pa magsugod ang pamaagi.

Ang pamaagi: duha nga yugto

Ang pamaagi nagsugod sa pagsumite sa petisyon ug oportunidad alang sa mga partido nga nahilambigit sa kompanya (pananglitan ang mga shareholder ug ang board sa pagdumala) sa pagtubag niini. Hatagan sa Enterprise Chamber ang petisyon kung natuman ang ligal nga mga kinahanglanon ug nagpakita nga adunay 'makatarunganon nga mga katarungan aron pagduhaduha ang husto nga patakaran'. Pagkahuman niini, magsugod ang duha ka hugna sa pamaagi sa pagpangutana. Sa unang hugna, gisusi ang patakaran ug ang dagan sa mga panghitabo sa sulud sa kompanya. Ang kini nga pagsusi gihimo sa usa o daghan pang mga tawo nga gitudlo sa Enterprise Division. Ang kompanya, ang mga miyembro sa board sa pagdumala, mga myembro sa superbisor board ug (kanhi) empleyado kinahanglan nga magtinabangay ug hatagan access sa tibuuk nga administrasyon. Ang mga gasto sa pag-imbestiga sa prinsipyo abagahon sa kompanya (o ang aplikante kung dili madala sa kompanya). Depende sa sangputanan sa imbestigasyon, kini nga mga gasto mahimo’g makuha gikan sa aplikante o sa board sa pagdumala. Pinasukad sa ulat sa pag-imbestiga, ang Enterprise Division mahimo magtigum sa ikaduhang hugna nga adunay pagdumala nga dili maayo. Sa kana nga kaso, ang Enterprise Division mahimo’g mohimo usa ka daghang mga lakang nga malab-ot.

(Panagana) nga mga probisyon

Panahon sa pamaagi ug (bisan sa wala pa magsugod ang una nga yugto sa pag-imbestiga) ang Enterprise Chamber mahimo, sa hangyo sa tawo nga adunay katungod nga pangutan-on, mohimo mga probisyon nga pansamtang. Niining bahina, ang Enterprise Chamber adunay daghang kagawasan, basta ang probisyon gihatagan katarungan sa kahimtang sa ligal nga entidad o alang sa interes sa imbestigasyon. Kung natukod ang dili pagdumala, mahimo usab nga buhaton sa Enterprise Chamber ang piho nga mga lakang. Kini gibutang sa balaod ug gikutuban sa:

  • pagsuspinde o pagwagtang sa us aka resolusyon sa mga nagdumala nga direktor, mga nagdumala nga tigdumala, ang kinatibuk-ang miting o bisan unsang uban nga lawas sa ligal nga entidad;
  • pagsuspenso o pagbasura sa usa o labaw pa nga mga nagdumala o nagdumala nga mga director;
  • temporaryo nga pagtudlo sa usa o labaw pa nga mga nagdumala o nagdumala nga mga direktor;
  • temporaryo nga pagtipas gikan sa mga probisyon sa mga artikulo sa asosasyon nga gipakita sa Enterprise Chamber;
  • temporaryo nga pagbalhin sa mga bahin pinaagi sa pagdumala;
  • pagbungkag sa ligal nga tawo.

Tambal

Usa ka apelar lamang sa cassation ang mahimong ipasaka batok sa usa ka desisyon sa Enterprise Chamber. Ang hurisdiksyon nga buhaton kini naa sa mga mitungha sa atubangan sa Enterprise Division sa pagpadayon, ug kauban usab ang ligal nga entidad kung wala kini magpakita. Ang utlanan sa oras alang sa cassation tulo ka bulan. Ang Cassation wala’y suspensory nga epekto. Ingon usa ka sangputanan, ang mando sa Enterprise Division nagpabilin nga naglihok hangtod ang usa ka desisyon nga sukwahi ang gihimo sa Korte Suprema. Mahimo kini gipasabut nga ang desisyon sa Korte Suprema mahimong ulahi na tungod kay ang Seksyon sa Enterprise nakahatag na og mga probisyon. Bisan pa, ang cassation mahimong mapuslanon nga adunay kalabotan sa kapangakohan sa mga miyembro sa board sa pagdumala ug mga myembro sa superbisor nga tigdumala nga adunay kalabotan sa pagdumala nga gidumala sa Enterprise Division.

Nag-atubang ka ba sa mga lantugi sa usa ka kompanya ug naghunahuna ka ba bahin sa pagsugod sa usa ka pamaagi sa pagsurbi? Ang Law & More Ang koponan adunay daghang kahibalo sa balaod sa korporasyon. Kauban nimo masusi namon ang kahimtang ug ang mga posibilidad. Pinasukad sa kini nga pagtuki, mahimo ka namon tambagan sa angay nga sunod nga mga lakang. Malipay usab kami sa paghatag kanimo og tambag ug tabang sa bisan unsang mga proseso (sa Enterprise Division).

Share